Domanda

Sono in maternità, ma fra un mese dovrei rientrare al lavoro. Nel caso mi licenziassi avrei diritto all'indennità di disoccupazione?

Risposta

L'indennità ordinaria di disoccupazione spetta anche alle lavoratrici madri ed i lavoratori padri che si dimettono durante il periodo in cui è previsto il divieto di licenziamento (dall’inizio del periodo di gravidanza fino al compimento del 1° anno di età del bambino). Viene corrisposta per un massimo di otto mesi. La richiesta di dimissioni deve essere convalidata dal Servizio ispettivo del Ministero del lavoro, competente per territorio (art. 55 del Decreto Legislativo 26 marzo 2001, n. 151).

Per approfondimenti: INPS - Circolare n. 8/2003

Aggiornata il 12/04/2012 da FormezPA