Domanda

Un ragazzo di 15 anni che viene assunto da un'azienda con contratto di apprendistato può considerare assolto l'obbligo di istruzione?

Risposta

Il MIUR ha pubblicato la circolare n. 14 del 23 gennaio 2012 per le iscrizioni con la quale è stato recepito il Decreto legislativo n. 167 del 14 settembre 2011 (Testo Unico sull'apprendistato), nel quale sono contenute le indicazioni per l'assolvimento dell'obbligo scolastico dei quindicenni.

Secondo l'articolo 3 del Decreto, i ragazzi che hanno compiuto i 15 anni di età hanno la possibilità di assolvere l'obbligo di istruzione (anche coloro che non hanno conseguito la licenza media) tramite la stipula di un contratto di apprendistato per la qualifica e per il diploma professionale.

Coloro che non hanno ancora conseguito il titolo della licenza media possono aspettare il 16esimo anno di età e conseguirlo presso i Centri Provinciali per l'istruzione degli adulti ovvero, dove ancora non istituiti, presso i Centri Territoriali Permanenti.
 

Aggiornata il 13/03/2012 da FormezPA