Domanda

Il lavoratore che abbia a carico un soggetto con grave disabilità può essere obbligato dal datore di lavoro a prestare lavoro notturno?

Risposta

L'art. 53 del Decreto Legislativo n. 151 del 2001  prevede che alcune categorie di lavoratori non debbano obbligatoriamente essere impegnate nel lavoro notturno. In particolare, al comma 3 viene specificato che: "Ai  sensi  dell'articolo  5, comma 2, lettera c), della legge 9 dicembre  1977, n. 903, non sono altresì obbligati a prestare lavoro notturno la lavoratrice o il lavoratore che abbia a proprio carico un soggetto  disabile  ai  sensi  della legge 5 febbraio 1992, n. 104, e successive modificazioni."

Aggiornata il 19/01/2012 da FormezPA